Акция завершена! Мы благодарим Вас за участие!

Специальное предложение компании МОНТ и ЗАО «Лаборатория Касперского».
Предлагайте решения ЗАО «Лаборатория Касперского» по безопасности и антивирусной защите вашим заказчикам и получайте уникальные бонусы.

В период действия акции компании - дилеры MONT и их специалисты набирают бонусные баллы.

 ПО ИТОГАМ акции

Компании – партнеры МОНТ:
Участвующие в акции, набирают бонусные баллы на счет компании и могут использовать  их

• для дополнительных закупок в MONT;
• для  организации маркетинговых программ (как маркетинговый фонд).

Специалисты компаний - партнеров набравшие необходимое  количество баллов,  получают сертификат  на бесплатное обучение по программе  бизнес-курса

«АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ. Ведение сделок. Ключевой тренинг продаж и персональной эффективности».
(выездные тренинги пройдут в нескольких  городах России).

 Срок действия акции:

В программе учитываются закупки, совершенные  в период с 01 ноября по 31 декабря 2009 года.

 Порядок начисления баллов:

1. В  период  действия акции  при закупке корпоративных лицензий ЗАО «Лаборатория Касперского»  на счет бонусной карты начисляются  базовые бонусные  баллы 
   • 1 балл за каждые 100 рублей  закупочной цены при закупке продлений лицензий
   • 1 балл за каждые 200 рублей закупочной цены при закупке  новых лицензий.


2. В конце срока действия акции проводится индексирование базовых баллов  в зависимости от общего количества уникальных клиентов (организаций)  в заказах каждого партнера, участвующего в акции.
   • В зависимости от количества уникальных  клиентов, сумма базовых набранных баллов умножается на соответствующее число.


3. Лидерами акции становятся  партнеры, набравшие  3300 и  более баллов по итогам акции.


4. СПЕЦИАЛЬНЫМИ призами  (игровая консоль X-Box) от компаний МОНТ и ЗАО «Лаборатория Касперского» награждаются партнеры, принявшие участие в акции и зарегистрировавшие  более  9  уникальных клиентов (независимо от набранных баллов).

 В акции участвуют продукты:

корпоративные решения ЗАО «Лаборатория Касперского» в области информационной безопасности и антивирусной защиты:

Kaspersky WorkSpace Security (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);
Kaspersky  BusinessSpace Security (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);
Kaspersky  EnterpriseSpace Security (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);
Kaspersky Security for Mail Server (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);
Kaspersky Security for Internet Gateway (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);
Kaspersky AntiVirus for MIME Sweeper (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);
Kaspersky Anti-Spam for Linux (Base \ Cross-grade \ Educational \ Educational Renewal \ Renewal);

 КАК принять участие?

• Закажите вашу  персональную бонусную карту  в MONT и просто совершайте закупки.
• Следите за ходом акции в вашем Личном кабинете еженедельно
  • Промежуточные итоги вы можете отслеживать в вашем Личном кабинете.
  • Общие итоги  будут подведены по окончании  действия акции и объявлены на сайте www.mont.ru  в течение 10 календарных дней после завершения.

 Территория действия акции:

Российская Федерация

 Ограничения:

• Дочерние и головные подразделения компаний-заказчиков в  рамках данной акции рассматриваются как одна компания-заказчик.
• Учитываются только закупки с указанием  номера карты MONT Bonus.

  АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ.  Ведение сделок. Ключевой тренинг продаж.

Продолжительность:  1 день.

 ПРОГРАММА:

• Философия продаж. Клиент - ориентированное мышление.
• Первый контакт по телефону.
• Ориентация в клиенте по телефону и при личной встрече.
• Основное предложение.
• «С» презентации.
• Работа с возражениями клиента. Возражения, связанные с решениями, продуктами, лицензированием.
• Побуждение клиента к принятию решения.
• Анализ процесса продаж и уровни принятия решения клиентом

 ЧТО дает участие в тренинге?

• Понимание схемы движения по этапам принятия решения клиентом.
• Понимание ЦИКЛА продаж и его отдельных этапов.
• Практические навыки в области теле-продаж.
• Практические навыки проведения эффективных встреч.
• Увеличение количества успешных контактов с клиентами.
• Активизация и повышение мотивации сотрудников компании
• Практические навыки в области продаж услуг собственной компании.

  Компания  RECONT

Компания основана в 1999 году и сейчас обладает широкими профессиональными и методологическими ресурсами для разработки решений в области корпоративных программ.

Сейчас компания – это узнаваемый бренд в области корпоративных тренингов и деловых игр. СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ -  разработка отдельных или комплексных программ обучения для развития бизнеса клиентов. Компания RECONT работает по пяти направлениям в области обучения персонала:

1. Корпоративные тренинги для руководителей высшего и среднего менеджмента
2. Корпоративные тренинги для сотрудников коммерческих структур
3. Корпоративные тренинги больших групп, мегатренинги, до 300 участников
4. Корпоративные деловые игры с моделирование бизнес процессов (КДИ)
5. Программы поощрения и обучения персонала

Многолетний опыт работы с компаниями различных направлений и уровней позволяет нам создавать по-настоящему эффективные и эксклюзивные решения для задач и целей Вашего бизнеса. Проведено 700 корпоративных тренингов для более 40 отраслей бизнеса.

Николай Юрьевич Рысёв – директор компании, российский тренер-бренд, автор шести книг по менеджменту и продажам: «11 правил руководителя №1», «Активные продажи. 2-е издание», «Большие продажи», «Правильные управленческие решения: поиск и принятие», «Активные продажи. Как найти подход к клиенту», «Активные продажи. Эффективные переговоры». Книги занимают лидирующие позиции в рейтингах продаж на территории России. Суммарный тираж книг более 150 000 экземпляров. Книги часто используются тренерами и руководителями для разработки содержания тренингов. Тиражи были раскуплены трижды.

Николай Рысёв работает в области тренинга 11 лет. Провел более 650 корпоративных тренингов для 12000 сотрудников международных и российских компаний. Неоднократно разрабатывал корпоративные программы для компаний, которые входят в списки Fortune. Специализируются на тренингах для высшего, среднего менеджмента, проводит работу с большими группами до 300 человек. Часто количество участников в тренинге составляет 20-30 человек и каждый является активным, вовлеченным участником в процесс обучения.